针对财政信息报送数量不足、质量参差不齐、干部职工主动性积极性不够等问题,永仁县财政局结合工作实际,研究制定四项举措,提高财政信息宣传工作质效,讲好财政故事,传递财政声音。
强化组织保障,夯实宣传责任。一是提高思想认识。局党组高度重视信息宣传和报送工作,多次在全体干部职工会议上对信息报送提出要求,为信息工作指思路、出题目、压担子。二是充实宣传队伍。局领导班子率先垂范,带头撰写信息,鼓励全体干部职工参与财政信息宣传,打造全员信息宣传模式。三是明确宣传任务。确定各股室年度信息宣传任务,并对目标任务进行年度量化考核,压实宣传责任。
完善制度保障,规范宣传程序。一是完善考核办法。制定《关于分解下达2024年财政信息宣传工作目标任务的通知》和《永仁县财政局2024年重点工作考核任务清单》,将全局信息报送任务责任分解,细化落实到个人,不断完善本年度财政信息宣传工作程序、激励机制、考核办法,让新的考核办法更加适应财政工作实际。二是拓展宣传平台。除向上级财政门户网站投稿外,着重建设好本单位门户网站,加强对局机关媒体号的维护,进一步提升财政局的关注度和影响力。
加强业务培训,提升宣传能力。一是实行常态化学习。充分利用周一干部职工会,局党组传达省州县工作重点、财政政策,培养财政干部政策掌握和业务运用能力。二是加强培训。邀请专业老师进行信息宣传写作专题培训,紧盯财政信息时效性,结合财政工作实际,聚焦财政工作的热点,广泛收集信息素材,深度挖掘信息内容,及时宣传财政开展情况、机关亮点,讲好财政故事。
强化督查考核,提高宣传动力。一是定期开展通报。明确办公室作为信息工作牵头部门,对各股室报送信息所采用稿件的情况进行登记,并定期通报全局信息完成、报送、采用情况,压实责任,有效消除各股室“零报送、零采用”情况。二是强化考核工作。将信息宣传工作纳入年度综合考核内容,强化结果运用。