胡金艳代表：
你提出的《关于加强中和、永兴等偏远山区乡镇教育资源倾斜力度的建议》，已交我们教育体育局研究办理，现答复如下：
你提出的建议很好，感谢你对永仁县教育事业的关心和支持。在国家坚持优先发展教育的大背景下，我县的各级各类教育都得到了长足发展。在2020年以前，由于受全县教职工编制的影响，整个教育系统只是批准永仁一中引进高中教师，其余教师基本没有调整变动，各学校的老师都处于稳定状态，但也犹如一潭死水。为加强我县中小学教师队伍管理，建设具有良好思想品德修养和业务素质的教师队伍，促进全县教育事业和谐、健康、可持续发展，根据《中华人民共和国教师法》《中华人民共和国义务教育法》及有关法律法规的规定，结合我县实际，制定了一系列的办法。招考、选调、支教、轮岗、县管校聘等各项政策的实施，教师流动已经成为不可避免的常态。根据《永仁县新时代教师管理实施方案》试行规定：城区新入职教师必须到中和、永兴校点锻炼至少1年；超编或师资力量相对雄厚的学校向边远、师资力量相对薄弱学校派送年轻骨干教师进行支教帮扶；城乡教师要合理流动等措施，让全县各学校能共享优秀资源的同时，也使得教师流动常态化。
在师资保障方面近几年对中和、永兴都给较大的倾斜，确保山区乡镇的教育教学质量稳步发展。2022-2023学年中和中心小学现有教职工58人，有学生375人，师生比是1:6.4；永兴中心小学现有教职工54人，有学生464人，师生比是1:8.5，两所学校的师生比都是全县最高的。2022-2023春季学期期中质量检测，中和中心小学综合质量排名第6名，永仁县中心小学综合质量排名第4名，两山区乡镇近几年小学质量检测都居全县中上水平。
山区乡镇的教育基础设施不断完善，近年来通过实施校安工程、“全面改薄”项目、边远艰苦地区教师周转宿舍项目、义务教育薄弱环节改善与能力提升项目等，国家加大了教育的投入，农村学校校舍和校园环境有了较大提升，教学和生活设施设备得到更新，学生课桌椅、学生用床全部换新，食堂设备按照高标准的卫生要求进行配置，县域内学校均衡发展的差距逐步缩小。
为了学生的长远发展，我们将严格落实学校各项工作精细化管理制度， 创造良好的人文环境、校园环境，尽最大努力确保学校安全稳定。1.山区新入职教师服务期不得少于5年；2.县外选调教师服务期不得少于5年。3.今年新招录教师6人，“三支一扶”5人，计划县外选调的小学幼儿园教师将全部计划安置到永兴中和。还有交流轮岗的也将安置到永兴中和，这样确保教师相对稳定。
同时建议家长：1.摆正心态，适应教育改革及发展需求。每个老师都有自己的特点、优势。孩子会觉得有新鲜感，有期盼。让孩子接触更多的不同特点的老师，有利于他们今后的发展。因此学生与老师、老师与家长要相互适应。2.常常和新老师进行沟通交流，了解自己孩子的情况。各学校也将继续从自身实际情况出发，在保持学校稳定的前提下尽量合理分配校内教师资源，力求各教学点在编在岗师资相对均衡，并极力维护教师队伍的稳定和谐。我们也将竭尽全力加强学校教师团队建设，加强职业道德修养，积极开展教师政治理论学习和教学业务能力提升学习等活动，让每一位学生都能享受到最优质的教育。
再次感谢你对永仁教育事业的关心、支持，希望继续提出宝贵的建议和意见。
永仁县教育体育局
2023年6月15日
滇公网安备 53232702532338号
