永仁宜就镇强化党建引领推动河湖长制工作走深走实

永仁宜就镇牢固树立和践行“绿水青山就是金山银山”理念，把河湖长制作为贯彻绿色发展理念的重要举措和抓手，以强化党建引领推动镇域河湖长制各项措施落细落实，强力补齐短板弱项，推动河湖长制从有效管控到全面治理，优化了全镇水环境，增进了群众生态福祉。

高位推动，狠抓河湖长制执行解决突出问题。成立河湖长制及领导小组，强化党建引领带动镇村组网格四级党员联动，以河湖生态环境综合整治为重点，充分发挥基层党组织战斗堡垒和党员干部的先锋模范作用，着力提升河道水质，改善水环境，全面推进河长制工作“落地生根”，实现从“河长制”到“河长治”跨越。共设镇级河长11名，村级河长12名，巡查员71名，保洁员65名，设立了24个小（二）型水库库长，69件小坝塘库长，并及时向社会公开公告，规范更新维护40块河湖长制公示牌。2022年1-4月整改整治河湖发现问题41件，境内河湖水质正常，河道清洁、水库坝塘干净整洁安全有序、溢洪道通畅。

共管共治，凝聚力量推动河湖群防群治。健全河湖长制工作体制，定期不定期开展巡查、督查，有效推进河湖综合治理。通过新时代文明实践志愿服务、党员先锋队、巾帼志愿服务等方式，有效补充“官方河湖长”，引导广大党员参与河湖长工作，把河湖长制工作融入到党组织活动中，同时发动群众纷纷参与河湖长的行列，形成全民参与、共管共治、主动作为、相互监督的河湖长制工作格局，共同守护我们的河湖。12个新时代文明实践志愿服务队、党员先锋队、巾帼志愿服务队120人主动向群众开展宣传活动12次600余人，发放宣传资料1200余份，每月参与开展保护河湖活动1次，用实际行动参与到美丽宜就的建设中，做到守水有责、尽责。

转变作风，践行一线工作法深化河长制效能提升。党政领导班子带头，挂点工作组党员干部带头转作风，按照镇挂村包组分工，上下联动，下沉到河湖水库坝塘边，严格落实“一线检查、一线商讨、一线解决”的“三个一线”工作法，河湖治理中的“顽疾”迎刃而解，实现了镇域河湖（水库、坝塘）“清四乱”、“水环境综合整治”、巡河湖工作镇、村、组三级常态化，强化“治水”工作的党政同责，提升工作实效，切实推动河（湖）长制实现“有名有实”，织牢河湖责任网。2022年1-4月各级河湖长党员领导干部253人累计巡河湖240次，召开现场办公会81场，建立问题清单41个，清理垃圾15.75吨，处置围垦5起11人，恢复河道4767平方米，排查整治畜禽养殖粪污直排19起。